Description de l’offre
Alter Ego Tertiaire, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD CDI, recherche pour l'un de ses clients situé au Port un.e Gestionnaire RH.
Rattaché(e) au service des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement des processus RH.
À ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Rédiger les contrats de travail, les avenants et les DPAE, ainsi qu'assurer le suivi des périodes d'essai.
- Gérer les absences, les arrêts de travail et les congés en coordination avec le service paie.
- Garantir la mise à jour et la conformité des dossiers du personnel.
- Collecter et saisir les éléments variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences, indemnités, etc.).
- Assurer le suivi et la transmission des soldes de tout compte.
- Gérer le suivi administratif des embauches et des processus d'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Rédiger les courriers, attestations et divers documents administratifs RH.
- Répondre aux demandes internes relatives aux ressources humaines.
- Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets RH en cours.
Titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 minimum en gestion des ressources humaines, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous disposez :
- D'une solide maîtrise de l'administration du personnel et de la gestion de la paie.
- De solides connaissances en droit du travail et en gestion sociale.
- D'une expérience en accompagnement des managers et en recrutement.
- D'une bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH.
- D'un excellent sens de l'organisation, de la rigueur et d'une réelle capacité à gérer les priorités.
- De solides qualités relationnelles, d'un bon sens de l'écoute et d'un véritable esprit de service.
- De discrétion, d'autonomie et d'une capacité à traiter les situations sensibles avec professionnalisme et objectivité.
Rattaché(e) au service des Ressources Humaines, vous assurez la gestion administrative du personnel et contribuez au bon fonctionnement des processus RH.
À ce titre, vos missions seront les suivantes :
- Rédiger les contrats de travail, les avenants et les DPAE, ainsi qu'assurer le suivi des périodes d'essai.
- Gérer les absences, les arrêts de travail et les congés en coordination avec le service paie.
- Garantir la mise à jour et la conformité des dossiers du personnel.
- Collecter et saisir les éléments variables de paie (primes, heures supplémentaires, absences, indemnités, etc.).
- Assurer le suivi et la transmission des soldes de tout compte.
- Gérer le suivi administratif des embauches et des processus d'intégration des nouveaux collaborateurs.
- Rédiger les courriers, attestations et divers documents administratifs RH.
- Répondre aux demandes internes relatives aux ressources humaines.
- Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets RH en cours.
Titulaire d'un Bac+2 à Bac+3 minimum en gestion des ressources humaines, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire.
Vous disposez :
- D'une solide maîtrise de l'administration du personnel et de la gestion de la paie.
- De solides connaissances en droit du travail et en gestion sociale.
- D'une expérience en accompagnement des managers et en recrutement.
- D'une bonne maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH.
- D'un excellent sens de l'organisation, de la rigueur et d'une réelle capacité à gérer les priorités.
- De solides qualités relationnelles, d'un bon sens de l'écoute et d'un véritable esprit de service.
- De discrétion, d'autonomie et d'une capacité à traiter les situations sensibles avec professionnalisme et objectivité.
Compétences
- Législation sociale
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
Qualités
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre force de proposition
Détails de l’annonce
- Métier
- Responsable des Ressources Humaines -RRH-
- Contrat
- Intérim - 6 Mois · Contrat travail
- Durée du travail
- 35H/semaine · Travail en journée · Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 3500.0 Euros
- Lieu de travail
- 974 - LE PORT
- Expérience
- 5 An(s)
- Qualification
- Agent de maîtrise
- Secteur d’activité
- Activités des agences de travail temporaire
- Taille de l’établissement
- 20 à 49 salariés
- Postes à pourvoir
- 1
Formation
- Bac+2 ou équivalents · BAC +2 BAC+3 MINIMUM EN GESTION RH (exigé)
ALTER EGO SAINT PAUL 1225
Contact du recruteur
ALTER EGO SAINT PAUL 1225 - Mme GLADYS MICHEAU
Pour postuler, utiliser le lien suivant : https://candidat.francetravail.fr/offres/recherche/detail/215JPND
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